Membangun kewirausahaan kita di mana-mana adalah kebutuhan semua bangsa. Ada pengakuan atas fakta bahwa kekuatan lunak masa depan ada pada kaum muda negara dan membentuk mereka adalah penting untuk memastikan kemajuan masyarakat secara keseluruhan. Pengangguran kaum muda dan tidak adanya program pengembangan kewirausahaan kita menciptakan tidak hanya masalah ekonomi di masyarakat tetapi menyebabkan beberapa masalah sosial juga.
Memahami latar belakang dan budaya kewirausahaan kita di masyarakat mana pun adalah subjek yang sangat kompleks. Banyak penelitian telah mempelajari pengaruh sikap budaya suatu komunitas, masyarakat atau kelompok etnis dan lingkungan politik serta ekonomi nasional dan interaksi timbal balik mereka yang mempengaruhi sikap kaum muda terhadap kewirausahaan kaum muda.
Studi tentang potensi pertumbuhan kewirausahaan kita dengan mengacu pada lingkungan di masyarakat saja tidak memberikan gambaran lengkap. Penting untuk memahami secara rinci tentang masalah, pendekatan, hambatan, dan faktor-faktor yang mempengaruhi atau menghambat kewirausahaan kaum muda di negara ini, karena inisiatif apa pun untuk mengembangkan kewirausahaan kita akan dimulai dengan menghilangkan hambatan untuk pertumbuhan kewirausahaan kita.
Salah satu studi signifikan tentang kewirausahaan kaum muda dan pengaruh budaya di tempat kerja dan pengembangan nilai-nilai di antara kaum muda telah diajukan oleh Hofstede. Dia telah mengusulkan model empat poin yang memengaruhi kewirausahaan kaum muda di lingkungan kerja setempat. Sesuai dengannya elemen budaya 'penghindaran ketidakpastian', 'individualisme', 'maskulinitas' dan 'kekuatan jarak' memengaruhi sikap dan pemikiran kaum muda dengan merujuk pada tujuan dan karier pribadi mereka. Terlihat bahwa perilaku dan pola berpikir anak muda dibentuk oleh empat faktor ini. Sikap dan pendekatan individu terhadap pencapaian dan pengejaran tujuan dan keinginannya dalam kehidupan, kemampuan mengambil risiko dan pendekatan, serta penerimaan tugas-tugas pribadi, keluarga dan sosial dibentuk sesuai dengan pemahaman dan reaksinya terhadap empat faktor ini. Dalam masyarakat yang menerima ketidakpastian, kaum muda lebih cenderung mengambil risiko dan mencoba kewirausahaan dan berupaya mencapai prestasi yang lebih tinggi.
Sejarah menunjukkan bahwa masyarakat Amerika lebih terbuka untuk mengambil risiko dan menerima ketidakpastian dibandingkan dengan orang Eropa yang enggan mengambil risiko dan menghadapi ketidakpastian. Mereka lebih suka memiliki pekerjaan yang stabil daripada mencoba tangan mereka di usaha baru. Dikatakan bahwa orang Amerika takut akan kegagalan dan budaya sedemikian rupa sehingga mereka tidak mungkin menerima kegagalan dengan biaya berapa pun dan akan melakukan apa saja untuk membuat usaha mereka sukses. Sebuah contoh yang baik tentang jarak kekuasaan atau hierarki terbukti di antara orang Jepang, karena itu tertanam dalam semua aspek budaya mereka. Di negara-negara komunis pendekatan kewirausahaan jauh berbeda dibandingkan dengan budaya lain. Masyarakat telah tumbuh dengan keyakinan pada negara yang menyediakan kesejahteraan mereka dan sikap seperti itu dapat menghambat dorongan kewirausahaan yang agresif.
Persepsi individu tentang apa yang dipikirkan atau pendapat keluarganya dan teman tentang kewirausahaan memiliki peran penting dalam pandangannya. Selain itu, pandangan keluarga, dukungan mereka dan masyarakat sehubungan dengan kegagalan juga merupakan faktor yang sangat penting bermain di benak muda dan membingkai opini mereka. Dukungan keluarga sangat penting karena dalam kebanyakan kasus kaum muda perlu meminjam keuangan awal dari keluarga dan teman-teman. Sikap keluarga terhadap pendidikan dan karier lain di bidang-bidang seperti kedokteran, teknik dan lain-lain. Juga cenderung mendominasi pola pikir kaum muda terhadap kewirausahaan. Sangat mungkin bahwa keluarga akan siap untuk mengambil pinjaman dan mendanai pendidikan profesional remaja daripada mendanai usaha bisnis baru di mana risiko terlibat.
Yang mengejutkan tetapi benar adalah kenyataan bahwa pandangan masyarakat tentang wirausahawan bisnis sebagai calon pengantin pria juga dapat menjadi faktor penentu dalam mempromosikan atau menghambat kewirausahaan kita. Di beberapa masyarakat, orang lebih suka menikahkan anak perempuan mereka dengan orang yang memegang pekerjaan pemerintah berpikir bahwa pekerjaan itu dijamin dan permanen dibandingkan dengan orang yang bekerja sendiri. Biasanya para profesional seperti pengacara, dokter, dan ilmuwan dipandang sebagai yang paling disukai sebagai pengantin pria. Orang tua dari anak perempuan yang memenuhi syarat cenderung mengasosiasikan kaum muda yang bekerja sendiri dengan nilai-nilai tertentu seperti korupsi, keterbukaan, kejujuran dan lain-lain. Ini hanyalah pendapat individualistis tetapi mereka masih relevan dalam hal membentuk kewirausahaan kita di masyarakat.
***
Solo, Minggu, 17 Maret 2019. 4:26 pm
'salam sukses penuh cinta'
Suko Waspodo
antologi puisi suko
kompasiana
pepnews
ilustr: Majalah ICT
