Para Pemimpin Legendaris Secara Historis dan Krisis Kepemimpinan di Masa Sekarang
Para pemimpin menurut definisi diharapkan untuk menginspirasi dan memotivasi pengikut mereka untuk melaksanakan misi mereka dan diubah oleh visi mereka. Memang, setiap buku teks tentang kepemimpinan akan menjelaskan bagaimana para pemimpin tidak hanya perlu mengartikulasikan visi mereka tetapi juga mengilhami pengikut mereka dengan rasa misi.
Selain itu, para pemimpin diharapkan untuk memimpin dari depan dan dengan contoh di mana kompas etis dan moral mereka yang tinggi seperti magnet yang menarik pengikut mereka.
Dari zaman dahulu, para pemimpin seperti Ashoka, Gandhi, Nehru, dan Ambedkar di India dan Napoleon, JFK, dan Martin Luther King dan Founding Fathers Amerika Serikat, adalah para pemimpin yang warisan dan ajarannya berlanjut hingga hari ini.
Memang, sepanjang sejarah, kita memiliki contoh pemimpin yang sangat karismatik yang berhasil menggembleng pengikut mereka dan membuat mereka menyelesaikan tugas yang sangat sulit dan bahkan tampaknya mustahil.
Karena itu, masa kini telah melontarkan krisis kepemimpinan di mana di seluruh dunia, para pemimpin menghimbau para pengikut mereka untuk menjadi fasis dan kekerasan yang benar-benar tidak menjadi pertanda baik bagi masa depan spesies.
Lewatlah sudah pemimpin inspirasional dan transformasional dan apa yang kita miliki sekarang adalah pemimpin otoriter dan diktator yang menjalankan dunia ke tanah (secara harfiah maupun metaforis).
Bahkan di dunia bisnis, ada kelangkaan pemimpin otentik yang dapat memimpin dengan contoh dan sebagai gantinya, kita memiliki pemimpin yang menetapkan preseden buruk bagi pengikut mereka.
Hubungan Simbiotik antara Pemimpin dan Pengikut mereka dan Narasi Baru
Tentu saja, orang dapat dengan sangat baik mengatakan bahwa para pemimpin dibentuk oleh pengikut mereka dan sebaliknya dan karenanya, itu adalah refleksi dari masa kita hidup di mana kedua pihak bertindak seolah-olah kesejahteraan dunia tidak masalah.
Seperti kata pepatah, 'seperti halnya sang raja, dan demikian pula para pengikut dan juga para pengikut, dan begitu pula sang raja', berarti bahwa dua arah hubungan simbiotik dan kontrak sosial antara para pemimpin dan pengikut mereka telah dirusak.
Jadi, yang kita butuhkan adalah narasi baru dan bentuk pemimpin hubungan pengikut yang lebih baru di mana kita sekali lagi berupaya untuk bercita-cita untuk menjadi adil dan sejahtera agar tidak meninggalkan dunia yang damai.
Beberapa ahli berpendapat bahwa internet dan smartphone telah menimbulkan krisis kepemimpinan di mana yang disebut para pemimpin saat ini tidak terlalu peduli terlepas dari buzz media sosial mereka yang konstan.
Mengakhiri Krisis Saat Ini dan Menempa Narasi Baru
Memang, ketika menjadi presiden negara yang terkuat di dunia, Donald Trump sendiri mengeluarkan Barrage of Tweets yang kebencian dan seringkali dengan patuh, bagaimana kita bisa berharap para pengikutnya tidak melakukan apa-apa selain kekerasan dan berlebihan?
Tidak mengherankan bahwa sebagian besar jajak pendapat yang dilakukan dalam beberapa waktu terakhir mengungkapkan kerinduan untuk administrasi presiden mantan presiden, Barack Obama.
Ini bukan kasus di AS saja dan bahkan pandangan sekilas pada berita dari seluruh dunia akan mengungkapkan bagaimana para pemimpin kontemporer adalah apa-apa selain itu dan sebaliknya, mereka adalah Despot Aggrandizing sendiri yang hanya bertujuan untuk memperkaya diri sendiri dan lingkaran keluarga dekat mereka dan teman-teman.
Jadi, apakah krisis kepemimpinan ini adalah norma baru yang akan membawa kita ke zaman kegelapan baru?
Atau, apakah ini hanya blip sementara di Long Arc of History yang membungkuk ke arah keadilan?
Jawaban atas pertanyaan-pertanyaan ini terletak pada pesan yang dikirim ke generasi milenial yang diharapkan akan memunculkan pemimpin masa depan.
Dengan kata lain, ketika generasi ini bergerak ke peran kepemimpinan dalam bisnis dan politik, mereka harus diberi templat kepemimpinan dari semua pemangku kepentingan.
Seperti dapat dilihat dari hasil Pemilu Jangka Menengah baru-baru ini di Amerika Serikat, ada beberapa pemenang muda yang pandangannya terhadap pengikut dan dunia mereka sehat dan yang sekali lagi berbicara tentang masa depan penuh harapan yang menanti kita semua.
Tangkap Mereka Muda dan Awasi Mereka Tumbuh: Pemimpin Generasi Sebelumnya dan Pemimpin Masa Depan yang Akan Datang
Memang, fakta bahwa para pemimpin generasi baru ini berusaha untuk mendobrak ide-ide baru berarti bahwa harus ada lebih banyak upaya untuk mengerami lebih banyak pemimpin seperti itu.
Tanggung jawab ini ada pada para pemimpin generasi tua dalam bisnis dan politik yang kini telah pensiun.
Slogan 'Catch Them Young dan Watch Them Grow' harus menjadi motto di mana para pemimpin yang memiliki makna baik dan terhormat kemarin memiliki misi untuk mengilhami para pemimpin masa depan.
Ini tidak hanya terbatas pada bisnis atau politik tetapi juga harus mencakup bidang olahraga, hiburan, dan sipil.
Masa-masa di mana kita hidup sangat menantang bagi para pemimpin dan karenanya, juga harus dicatat bahwa sebagai warga negara, konsumen, dan pembayar pajak, masyarakat yang lebih besar juga memiliki peran dalam memilih pemimpin yang visioner dan etis serta dapat berperan sebagai peran model untuk mereka.
Dengan kata lain, sementara para pemimpin memiliki tanggung jawab tertentu, bahkan para pengikut harus membalas dan tidak mengharapkan tokoh mesianik muncul entah dari mana.
Memang, karena tema sentral dari artikel ini adalah tentang krisis hubungan pemimpin, kita ingin menekankan bahwa sebagai pengikut, kita harus melakukan bagian kita untuk mewujudkan dunia yang lebih baik.
Ini khususnya terjadi di dunia bisnis di mana karyawan harus percaya pada visi pemimpin mereka dan bertindak sesuai dengan misi yang terakhir.
Kesimpulannya, dibutuhkan dua arah timbal balik dan karenanya, krisis hubungan pengikut pemimpin saat ini dapat diperbaiki hanya ketika kedua belah pihak memperbaiki hubungan yang rusak.
***
Solo, Kamis, 12 Desember 2019. 7:07 am
'salam sukses penuh cinta'
Suko Waspodo
antologi puisi suko
ilustr: ResearchLeap
0 comments:
Posting Komentar